Sous l’autorité du Chef de Police Municipale, au sein d’un service fonctionnant 6 jours sur 7.
Missions :
- Prévention, maintien du bon ordre public (VL, pédestre, VTT),
- Assumer les missions quotidiennes de surveillance,
- Constater par procès-verbal les contraventions aux dispositions du Code de la Route (stationnements, contrôle de vitesse, …),
- Intervention sur accidents,
- Veiller à l’exécution des arrêtés de police du Maire et constater par procès-verbaux les contraventions à ces arrêtés ainsi qu’aux dispositions des Codes et Lois pour lesquelles des compétences lui sont confiées,
- Sécurité aux abords des établissements scolaires,
- Encadrement des manifestations organisées par la commune ou les associations locales,
- Assurer la police du stationnement (Zone bleue, zone rouge, stationnement gênant et dangereux, fourrière),
- Capture des animaux errants et gestion des chiens catégorisés,
- Surveillance et action de prévention sur l’ensemble du territoire de la commune,
- Rédaction de rapports, de procès-verbaux, des arrêtés municipaux,
- Vacations funéraires,
- Assurer les recherches, le suivi en matière de vidéo-protection sur réquisition
- Police Municipale armée (catégorie D (bâton/tonfa, lacrymogène : 100ml))
Profil souhaité :
- Titulaire du concours de gardien de police municipale,
- Sens du service public, discrétion et grande disponibilité,
- Rigueur et sens de l’organisation,
- Aisance rédactionnelle,
- Capacité d’écoute, de dialogue et de gestion de conflits,
- Connaissances en matière de pouvoirs de police du Maire, Code de la route,
- Gestes de premiers secours,
- Titulaire du permis B et du permis 125
- Formation bâton serait un plus,
Particularité du poste :
- Présence lors des commémorations, festivités, … selon nécessité de service, et marché du samedi une semaine sur deux
- Horaires variables : planning à 36h20 par brigade matin/après-midi, horaires été/hiver
Conditions de recrutement :
- Titulaire de la Fonction Publique
- Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + Avantages CNAS + Participation employeur sur la mutuelle et la prévoyance.
- Possibilité de logement